Logistics Manager: nhiệm vụ, hướng dẫn, bản tóm tắt. người quản lý hậu cần là ai và những gì ông làm gì?

Khi nền kinh tế phát triển và số lượng doanh nghiệp trong các ngành khác nhau của nó. Vì vậy nó là cần thiết để lưu trữ và vận chuyển các loại khác nhau hơn về sản phẩm. Tổ chức hoạt động này là để một số chuyên gia - quản lý hậu cần, nhiệm vụ mà chúng ta xem xét trong bài viết này.

một người quản lý hậu cần làm những gì?

chuyên hồ sơ logistics đang có nhu cầu ngày nay ở nhiều doanh nghiệp. Vị trí này liên quan đến các hoạt động liên quan đến việc kiểm soát các nguồn tài nguyên, sản xuất và bán hàng của họ. Trong trường hợp này, hãy đến với những vấn đề liên quan đến fore nguồn lực truyền tải và lưu trữ tối ưu. Những vấn đề này rất nhiều và họ rất đa dạng, nhiệm vụ của một người quản lý hậu cần trong các lĩnh vực khác nhau cũng sẽ khác nhau.

Quản lý trong lĩnh vực kho bãi

Chuyên gia, trách nhiệm trong đó bao gồm chủ yếu là kiểm soát lưu trữ, phải thực hiện các chức năng sau:

• Tổ chức lưu trữ trên các sản phẩm kho phức tạp, dựa trên các tính năng của nó.
• Xác định thứ tự của vị trí của hàng hóa.
• Lựa chọn các thiết bị lưu trữ tối ưu.
• Hình thành các mô hình giao thông hàng hoá, chuẩn bị cho vận chuyển hoặc tiếp tục xử lý.
• Tối ưu hóa không gian lưu trữ và nhiều hơn nữa.

trong lĩnh vực quản lý hậu cần vận chuyển

Trách nhiệm mà thực hiện quản lý hậu cần vận tải, sẽ có một chút khác nhau. Chúng bao gồm:

• Lên kế hoạch các tuyến đường giao thông và trật tự vận chuyển hàng hóa nhất định.
• Sự lựa chọn của người vận chuyển.
• Chuẩn bị các tài liệu có liên quan.
• giám sát liên tục và theo dõi quá trình vận chuyển.

trách nhiệm chia sẻ

Ngoài chuyên môn cao, cũng có nhiệm vụ chung của một chuyên gia trong lĩnh vực logistics, nằm trên mỗi trong số họ:

• Dự báo và kiểm soát tài chính của các quá trình hậu cần.
• kế hoạch mua sắm, công tác chuẩn bị về theo dõi theo hướng tối ưu, tìm kiếm các nhà cung cấp.
• Đảm bảo và giám sát các quá trình lưu trữ.
• chương trình có thẩm quyền vận chuyển hàng hóa, có tính đặc hiệu của nó.
• sản phẩm bảo hiểm.
• Tối ưu hóa việc phân phối các hàng hoá bên trong nhà kho và vận chuyển của nó.
• Chuẩn bị các chứng từ hải quan cần thiết.

Trong các công ty nhỏ tất cả các trách nhiệm nằm trên vai của một người đàn ông. Nhưng các tổ chức lớn tham gia vào hướng đa dạng, mở toàn bộ các trung tâm hậu cần, nơi mà mỗi chuyên gia đóng một vai trò rõ ràng.

Luật và trách nhiệm nghề nghiệp cho logistics

Tất nhiên, logistician không chỉ là nhiệm vụ mà còn quyền. Ví dụ, nó có thể tạo ra một yêu cầu đối với bất kỳ tài liệu, tài liệu về hoạt động của mình. Logistics Specialist có quyền hợp tác với các cơ quan của bên thứ ba để giải quyết những vấn đề thuộc thẩm quyền. Cũng như đại diện cho lợi ích của tổ chức của mình gắn liền với các hoạt động chuyên nghiệp, khi đối mặt với các công ty bên thứ ba.

Nhiệm vụ Logistics cung cấp một trách nhiệm nghiêm trọng, không chỉ hành chính, mà còn vật chất đối với tín nhiệm tài sản của mình, và trong một số trường hợp, và hình sự. Đối với việc thực hiện không đúng các công việc hoặc việc bổ nhiệm của người đứng đầu ông có thể phải đối mặt với rắc rối nghiêm trọng. Bên cạnh đó, người quản lý hậu cần có một cơ quan chính thức cụ thể, mà sử dụng theo cách trái pháp luật hoặc cho các mục đích cá nhân họ không có quyền.

Logistician chịu trách nhiệm cho sự an toàn. Trong việc xác định hành vi vi phạm trong việc chấp của mình, ông có nghĩa vụ phải hành động và ngăn chặn các mối đe dọa của công ty hoặc sức khỏe của người lao động. Với sự chặt chẽ cùng cần thiết để thực hiện kỷ luật lao động.

Ai đánh giá hoạt động logistician?

Bề nhiều. tốt như thế nào các chuyên gia để thực hiện chức năng của mình, giám sát các cơ quan khác nhau. Ngoài cấp trên trực tiếp, mà luôn luôn là cảnh giác, theo dõi bởi một Ủy ban Chứng nhận đặc biệt. Cô, tất nhiên, giám sát hoạt động logistician kết quả mỗi ngày, nhưng theo định kỳ. Như một quy luật, trên cơ sở báo cáo trong một thời gian nhất định.

Bên cạnh đó, tiêu chí quan trọng của công việc chuyên là chất lượng của nó. Về cách chính xác và kịp thời nó thực hiện nhiệm vụ được giao với nó, như tuân thủ nghiêm ngặt xa như các hướng dẫn phụ thuộc vào sự thành công của công việc và triển vọng phát triển nghề nghiệp hơn nữa.

Chức năng công việc

Để hiểu đầy đủ những người quản lý hậu cần, và những gì nó làm, nó cũng đủ để so sánh vị trí với tương tự khác, trong cùng ngành:

• Nhiệm vụ của Giám đốc hoặc Tổng giám của Cục Hậu cần bao gồm việc thiết lập mục tiêu và phương hướng tổng thể, phân bổ ngân sách, tìm cách để phát triển và tăng khối lượng tăng trưởng của công ty.
• phân tích kinh doanh lựa chọn phương án tối ưu dung lượng lưu trữ hoặc vận chuyển, phối dịch vụ liên quan và quản lý các quá trình hậu cần trong kho. Cũng như tìm cách để nâng cao hiệu quả của doanh nghiệp.
• quản lý chính của việc lập kế hoạch hậu cần và lịch trình mua sắm sự xuất hiện của hàng hóa, phân tích thị trường bán hàng, là tham gia vào việc thực hiện các dịch vụ hậu cần kho, phát triển giá cả, chuẩn bị dữ liệu thống kê và được hướng dẫn bởi các báo cáo có liên quan.
• hướng dẫn người quản lý thi hành công vụ về bộ phận hậu cần cụ thể là kim ngạch quy định giữa các kho, xác định phạm vi và nội dung của nó, hàng tồn kho tối ưu hóa.
• Vụ Logistics Manager đang phát triển các tuyến đường vận chuyển, giao hàng giám sát, chuẩn bị chứng từ vận tải, có tính đến nhiên liệu tài khoản và dầu nhờn và các sắc thái khác.

Như bạn có thể thấy, mỗi Logistics nhiệm vụ của mình, và phạm vi của họ phụ thuộc vào vị trí và các chi tiết cụ thể của doanh nghiệp.

Những kỹ năng sẽ trở nên quan trọng trong việc chuẩn bị một sơ yếu lý lịch?

Nếu bạn đang tìm kiếm một công việc trong quản lý hậu cần nên biết những yêu cầu quan trọng đối với các ứng cử viên:

1. giáo dục chuyên nghiệp. Không cần thiết phải có đằng sau nó theo hướng hình thành các dịch vụ hậu cần, cũng như, nếu bạn là một nhà kinh tế hoặc chuyên gia trong lĩnh vực hải quan. Sự hiện diện của một chứng chỉ quốc tế hoặc bằng tốt nghiệp của phát triển nghề nghiệp trong ngành công nghiệp sẽ là một lợi thế lớn.
2. kỹ năng giao tiếp tốt. Điều này đặc biệt quan trọng đối với Logistics, có nhiệm vụ bao gồm giao tiếp với nhiều người. Khả năng thiết lập liên lạc với khách hàng, đối tác, bao gồm cả những người nước ngoài, bạn chắc chắn sẽ có ích. Tất nhiên, lợi thế sẽ là một kiến thức tuyệt vời của một ngoại ngữ.
3. kỹ năng phân tích. Logistician nên có thể tính toán tình hình trong tất cả các sắc thái, cũng như tổ chức thực hiện chính sách bảo hiểm thích hợp nhất.
4. Khả năng xử lý căng thẳng. hướng dẫn người quản lý thi hành công vụ của cung cấp hậu cần, than ôi, là trong tình trạng căng thẳng. Ở đây và liên tục áp lực từ quản lý, và sự phụ thuộc vào các nhà cung cấp và các công ty vận chuyển bỏ lỡ thời hạn ... trong những điều kiện quan trọng là phải giữ bình tĩnh và kiềm chế.
5. Khả năng chịu trách nhiệm. Điều quan trọng là phải hiểu ở nơi đầu tiên: để tiếp vận là một gánh nặng rất lớn trách nhiệm. Trong thực tế, ông có trách nhiệm để đảm bảo sự thành công của công ty, không có thời gian chết và bất khả kháng. Lớn trách nhiệm điều quan trọng là không phải sợ, nhưng hãy tự hào về nó. Việc đề cập đến điều này trong sơ yếu lý lịch Logistics sẽ cho một ứng cử viên cho trọng lượng rắn trong mắt của người sử dụng lao.

Đi đâu để làm việc và bắt đầu từ đâu?

Nhiều chuyên gia bắt đầu sự nghiệp chuyên nghiệp của mình với nhỏ. Nếu bạn quản lý để có được một công việc như một trợ lý trong một đơn vị nhỏ, nó không phải là xấu. Ban đầu, trách nhiệm của bạn sẽ bao gồm, chủ yếu, công tác phim tài liệu, trong đó có việc xử lý các thông tin về quá trình hậu cần.

Trong một thời gian tương đối ngắn thời gian mà bạn sẽ có thể không chỉ để tích lũy kinh nghiệm thực tế, mà còn phải hiểu nhiệm vụ và chức năng của các dịch vụ hậu cần nói chung, mà sẽ giúp đỡ để lựa chọn, ngành công nghiệp chuyên môn hóa cao của riêng mình. Sau khi chọn một hướng đi cụ thể sẽ được dễ dàng hơn để bắt đầu một sự nghiệp chính thức.

Nếu mọi việc suôn sẻ, và trong sự hiện diện của những nỗ lực và bản năng lãnh đạo, chỉ một vài năm, bạn có thể "phát triển" người đứng đầu bộ phận.

Cho đến nay, nhu cầu về dịch vụ hậu cần là rất cao. Bất kỳ trung tâm hậu cần sẽ được hài lòng để làm việc chuyên hợp lý, ở một số vùng số lượng tuyển dụng ngay cả trong thời lớn hơn số ứng cử viên. "Thử lực lượng" bằng cách gửi hồ sơ đến một khu mua sắm lớn và công ty cổ phần công nghiệp, công ty vận chuyển hoặc tổ chức để lưu trữ. các chuyên gia có chuyên môn cao nhất về nhu cầu, ví dụ trong lĩnh vực hải quan hoặc khu vực mua sắm và bán hàng.