Trong một số trường hợp, có thể chấm dứt hợp đồng?

Các hoạt động của các doanh nghiệp và doanh nghiệp tư nhân là đôi khi cần thiết để xem xét lại các điều khoản của hợp đồng ký kết cho đến khi giải thể hoàn toàn của họ. Chấm dứt hợp đồng - các thủ tục theo luật dân sự và có những đặc điểm nhất định. Nó luôn gắn liền với việc chấm dứt sớm của việc thực hiện các nghĩa vụ đảm nhận bởi các bên tham gia hợp đồng. GC chỉ chấm dứt cách hợp pháp của hợp đồng và thứ tự của các thủ tục.

Chấm dứt hợp đồng theo thoả thuận chung của các bên là dễ dàng nhất và không đau từ một quan điểm pháp lý. Trong trường hợp này, nhất thiết phải là một thỏa thuận về việc hủy của nó, còn gọi là một sự thoả thuận tự nguyện của các bên tham gia thủ tục. Tài liệu này được ràng buộc pháp lý, và được tốt bằng văn bản, để tránh kiện tụng tiếp theo.

Bố trí phù hợp chấm dứt hợp đồng (thỏa thuận mẫu có thể được tải về từ bất kỳ hỗ trợ pháp lý trực tuyến), bạn phải xác định đó là tên và chi tiết (hoặc tên đầy đủ và chức vụ) trên cả hai mặt, để mô tả một cách chi tiết những lý do để chấm dứt và ngày thỏa thuận ký kết trước đó. Nó là cần thiết để chỉ ra rằng các bên được giải phóng khỏi nghĩa vụ phải chấm dứt hợp đồng khi ký kết thỏa thuận.

Trong trường hợp của các thỏa thuận đã ký trước đây đã bắt đầu quá trình thực hiện các cam kết (công việc đang được tiến hành, sản xuất cung cấp hàng hóa và vân vân. D.), mà không thể dừng lại ở một thời gian, thỏa thuận này nên thủ tục chi tiết và các điều kiện cho việc chấm dứt các cam kết chưa giải quyết.

Đơn phương chấm dứt hợp đồng có thể được thực hiện một bản án trong trường hợp vi phạm nghiêm trọng các điều khoản của nó bởi bên kia, cũng như trên cơ sở khác theo quy định của Bộ luật Dân sự. Điều 451 quy định về việc chấm dứt hoặc thay đổi các điều kiện của hợp đồng cho một sự thay đổi đáng kể hoàn cảnh nào. Chẳng hạn như một sự thay đổi mà làm cho phù hợp với các điều khoản của hợp đồng vô nghĩa do không có khả năng để đạt được kết quả dự kiến ban đầu hoặc vô cùng khó khăn để đạt được điều này.

Trong trường hợp vi phạm cơ bản của một trong các bên hợp đồng điều kiện tòa án có quyền chấm dứt hợp đồng để buộc nó phải bồi thường gây ra thiệt hại vật chất. Trong trường hợp bất khả kháng của thực hiện hợp đồng vì lý do không phụ thuộc vào các bên (ví dụ, sự thay đổi trong điều kiện kinh tế của thị trường), tòa án có nghĩa vụ phải cung cấp cho việc phân phối công bằng các khoản lỗ và chi phí phát sinh từ thực tế chấm dứt.

Nó xứng đáng xem xét riêng biệt một tình huống mà chấm dứt xảy ra hợp đồng. Nếu khách hàng có thể chấm dứt thỏa thuận này bất cứ lúc nào, nhà thầu cho pháp luật quy định một danh sách nghiêm ngặt hạn chế về cơ sở để chấm dứt. Những căn cứ có thể được cung cấp trong hợp đồng (hầu hết) hoặc tham khảo các trường hợp quy định của pháp luật.

Về mặt pháp lý chấm dứt hợp đồng nhà thầu có thể, nếu khách hàng đã cung cấp nguyên liệu không phù hợp hoặc không đạt tiêu chuẩn, thiết bị hoặc tài liệu và từ chối thay thế chúng, với điều kiện cảnh báo nhà thầu không thích hợp của họ. Điều tương tự cũng áp dụng cho điều kiện làm việc hoặc các trường hợp khác mang tác động bất lợi hay thất bại để hoàn thành công việc trong thời gian, tùy thuộc vào các cảnh báo kịp thời và thất bại của khách hàng để thực hiện các thay đổi cần thiết trong nhà thầu có quyền hợp pháp để đòi hủy bỏ hợp đồng.

Bên cạnh đó, trong trường hợp hợp đồng xây dựng của việc chấm dứt cơ sở hợp đồng của nhà thầu có thể vi phạm nghĩa vụ hợp đồng của khách hàng (sự thất bại của các tài liệu cần thiết, thiết bị, vật liệu) hoặc có dấu hiệu rõ ràng rằng nghĩa vụ như thế sẽ không được hoàn thành trong thời gian. Trong trường hợp này, nhà thầu cũng có thể yêu cầu bồi thường thiệt hại phải chịu do hậu quả của mặc định bằng các cam kết của khách hàng.