Thất nghiệp ma sát - đó là một "nơi" mà là tất cả mọi người

Tỷ lệ thất nghiệp phát sinh khi công việc ít hơn người lao động. Ngoài ra, việc làm của người lao động bị giảm do thực tế rằng giới thiệu mới, đặc biệt là tự động, công nghệ.

Sự gia tăng mạnh trong tỷ lệ thất nghiệp nhìn thấy trong cuộc suy thoái. Điều này xảy ra khi khối lượng sản xuất giảm và có rất nhiều người tham gia vào thị trường, được bắn từ công việc của họ.

Để hiểu rõ hơn về khái niệm này, hãy xem xét những nguyên nhân và các loại thất nghiệp.

Như vậy, lý do:

1) do thực tế rằng các loại thực phẩm được sản xuất tại cấp số cộng, và dân số gia tăng trong hình học (nhưng ở đây có kiểm soát "tự nhiên" dân số - dịch bệnh, chiến tranh, thiên tai);

2) mất nơi làm việc;

3) mới thất nghiệp (sinh viên tốt nghiệp, ví dụ).

Đó là một tình nguyện, tự nguyện, cơ cấu, có tính chu kỳ, tiềm ẩn, mãn tính và thất nghiệp ma sát. Nó không phải là tất cả các loại của nó, nhưng thường được phân bổ trong nền kinh tế.

tỷ lệ thất nghiệp tự nguyện ngụ ý sa thải của một nhân viên theo yêu cầu riêng của mình. Buộc liên quan đến việc giảm sản xuất, như là kết quả của các nhân viên là không có việc làm. thất nghiệp cấu xảy ra khi giảm của một số ngành công nghiệp và sự xuất hiện của những người khác, khi, trong quá trình tái định hướng các công ty và chuyển sang đi các sản phẩm mới có giá trị nhu cầu đào tạo lại người lao động hoặc giảm một số và thuê mới.

thất nghiệp theo chu kỳ xảy ra khi thay thế bởi chu kỳ kinh doanh. Người ta liên tục thay đổi trong mức độ và thành phần. Ẩn là thợ thủ công, nông dân và người lao động, người được tuyển dụng không phải là toàn thời gian. Một thất nghiệp kinh niên - và một khối lượng không đổi.

thất nghiệp ma sát - không phù hợp về thời gian người lao động di chuyển từ một doanh nghiệp khác. Nó cũng xuất hiện khi di chuyển từ một ngành nghề khác, từ một ngành công nghiệp khác. thất nghiệp ma sát - người ta có thể nói, loại không mong muốn nhất của tình trạng thất nghiệp. Mọi người đang tìm kiếm và mong đợi để làm việc, di chuyển từ nơi này sang nơi khác, di chuyển từ một trạm làm nhiệm vụ khác.

Ma sát thất nghiệp - là thiếu dịch chuyển lao động một cách khách quan cần thiết công việc liên quan. Khi nó xảy ra với sự thay đổi của địa vị xã hội của người lao động. Một số tình huống có thể được xem xét để hiểu rõ hơn về thất nghiệp ma sát là gì. ví dụ:

- sa thải để thay đổi nghề nghiệp;

- người lao động di chuyển đi nơi khác và, theo đó, ông phải từ chức từ nơi ở cũ;

- mong muốn có được một công ty khác trong cùng chuyên ngành.

Tỷ lệ thất nghiệp có những hệ quả xã hội và kinh tế:

1) khối lượng tổng sản phẩm quốc gia đằng sau có thể;

2) trình độ của người lao động với thời gian đã mất.

Trong các tỷ lệ thất nghiệp tự nhiên có thể nói về việc làm có hiệu quả, có nghĩa là một mối quan hệ nhất định giữa thất nghiệp và việc làm. Chúng tôi có thể nói rằng hệ thống thị trường được chống chỉ định như tỷ lệ thất nghiệp cao và công ăn việc làm đầy đủ.