Quản lý trong ngành công nghiệp âm nhạc: đào tạo

Quản lý trong ngành công nghiệp âm nhạc là một chương trình giáo dục thiết kế đặc biệt được thiết kế để đào tạo các chuyên gia sau đó sẽ đối phó với sự kiểm soát của hoạt động thương mại của khách hàng, đem lại cho họ lời khuyên để giúp bạn thực hiện các quyết định đúng đắn mà trực tiếp ảnh hưởng đến phát triển nghề nghiệp của họ.

sự cần thiết của sự hiện diện của các trợ lý là gì

nghệ sĩ đương đại đang phấn đấu cho độc lập và đánh giá tình hình, một mặt, họ có thể hiểu rằng đó là người tài năng có thể, mà không cần lời khuyên của bất kỳ ai đưa ra quyết định như nơi nó là cần thiết để hoạt động trong một studio để ghi lại và với ai để tham gia vào hợp đồng. Mặt khác, trong thói quen này là không có thời gian cho sự sáng tạo, mà ban đầu đều đã được bắt đầu. Vì vậy, có một điều như công tác quản lý của ngành công nghiệp âm nhạc. Nó được thiết kế để thực hiện công việc, nằm, có thể nói, đằng sau hậu trường.

Thông thường các nghệ sĩ không ngần ngại tuyên bố rằng trợ lý của họ nên làm. Từ này dùng để chỉ sản xuất, thúc đẩy và phối hợp. Trong thực tế, phần lớn các nhạc sĩ trẻ trong vai trò của một người quản lý đóng vai trò như một người bạn tốt nhất không thể thiếu hoặc ca sĩ yêu quý, những người không có các kết nối và kinh nghiệm. Lần đầu tiên tùy chọn này là lý tưởng, nhưng trong làng giải trí, điều chủ yếu - không dễ bị trì trệ ở vị trí đó và càng sớm càng tốt lại ám ảnh các chuyên gia địa phương, những người sẽ có thể mang lại các nhạc sĩ đến cấp độ tiếp theo. Nếu không, mặc dù triển vọng tài năng của mình, bạn có nguy cơ bị mất một trong những người mới khác. Hàm ý: Trình quản lý nhạc - chìa khóa cho một diễn viên nghiệp thành công. Lựa chọn đội ngũ nhân viên chuyên nghiệp sẽ làm cho bạn nhân vật nổi tiếng và thành công trong ngành công nghiệp.

Chủng loại và tính năng

với các kết nối quản lý giúp để ký một hợp đồng với hãng thu âm mong muốn, đặt những thứ kỹ thuật số trên đài phát thanh và truyền hình, đang tìm kiếm một vị trí trong khởi động đã diễn ra của các nghệ sĩ. Nhưng con người, đương nhiệm, không được tham gia vào các công việc hàng ngày của người điều hành của một số lượng lớn các khách hàng khác.

Trong trường hợp khác, người nghệ sĩ cần một người quản lý cá nhân. Người ở vị trí này đã được email bản tin cập nhật các nội dung trong các mạng xã hội và trên trang web chính thức, merch bán hàng trực tiếp, là một nhà báo viết một cuốn tiểu sử hoặc tự hoạt động như một kế toán ... Trong một từ - tất cả mọi thứ. Ngoài các mối quan hệ ông bầu và người quản lý, các nhạc sĩ cần grafik- và thiết kế web, quay phim, những người sẽ làm việc trên các hình ảnh trực quan của nghệ sĩ.

Trách nhiệm quản lý

Như đã đề cập trước đó, một trợ lý âm nhạc - một chuyên gia, người kiểm soát tất cả các khía cạnh của sự nghiệp của thân chủ của ông. Thông thường, trong các trường học cao, được kết nối với chương trình kinh doanh, có một giảng viên của "Quản lý trong ngành công nghiệp âm nhạc", trong đó học sinh được dạy những điểm tốt hơn công việc tương lai của họ.

Paramount để can thiệp vào người đàn ông bài này là để chọn hãng thu âm và ký hợp đồng với anh ta. Tất nhiên, anh ta phải điều hướng các khía cạnh pháp lý của hợp đồng.

Quản lý trong ngành kinh doanh âm nhạc và ngành công nghiệp có nghĩa là chăm sóc về hình ảnh công cộng của phường của họ. Man, các đương nhiệm, có khả năng thúc đẩy cuộc vận động, do đó tên của nghệ sĩ hoặc tên của ban nhạc là theo nghĩa đen ở khắp mọi nơi. Người quản lý có thể duy trì các trang nhạc sĩ chính thức trên các mạng xã hội, hoặc một người nào đó để thuê.

Tính xã hội - những tính năng quan trọng nhất trong nghề này. Nó sẽ giúp người quản lý để tạo thành một fan-base, đàm phán với nhà tuyển dụng, các nhà báo và nóng nảy. Đặc sản "Quản lý trong ngành kinh doanh âm nhạc," bao hàm sự tồn tại của một người đàn ông khéo léo. Đó là, ông phải có khả năng khéo léo trao đổi thông tin về những tình huống tiêu cực và chứng tỏ tầm nhìn của họ về vấn đề này.

Làm việc với người quản lý lịch trình như vậy, không có. Helpers trong kinh doanh âm nhạc phải sẵn sàng để giao tiếp vào ban đêm, cuối tuần hoặc ngày lễ.

Quản lý sáng tạo: sự khác biệt giữa một chuyên gia và người mới

Các chuyên gia, người khao khát để giúp nghệ sĩ - lý tưởng cho các nghệ sĩ mới làm quen. Thực tế cho thấy rằng chỉ có quản lý chuyên nghiệp trong ngành công nghiệp âm nhạc rất có thể đóng góp cho thu nhập cao hơn và nghệ sĩ nghiệp nhanh chóng. Công thức này đã được lặp đi lặp lại thử nghiệm trong thực tế trong nhiều thập kỷ. Tuy nhiên, để có được một chuyên gia như vậy, các nghệ sĩ phải được thực sự quan tâm đến anh ta như dự án của mình.

Đối với người mới bắt đầu, ở giai đoạn đầu của sự nghiệp một fan hâm mộ hoặc người bạn - một người quản lý rất có lợi nhuận. Nhưng các nghệ sĩ có 100% tin tưởng người đàn ông này, như những bước đầu tiên trong kinh doanh có thể mang tính quyết định. Đặc biệt tốt nếu bạn của bạn muốn giúp đỡ và thúc đẩy bản thân trong lĩnh vực này như một chuyên gia không thể thay thế.

Đường dẫn đến nghề của người quản lý âm nhạc

Hiếm khi trong ngành công nghiệp này chuyên gia làm việc một mình, bởi vì cách này hay cách khác kết nối cần thiết diễn viên tay phải và kinh nghiệm tối thiểu. Do đó, hầu hết các nhà quản lý có trong các nhân viên của các cơ quan âm nhạc và nhãn.

Đối với một sự khởi đầu bạn có thể cố gắng làm việc trong một studio ghi âm trên một thực tập và cuối cùng quyết định xem bạn muốn trở thành một phần của công việc kinh doanh giải trí. Trong đa số các trường (không quan trọng như vậy mà bạn chọn - trường đại học hoặc học chuyên ngành) kết hợp với văn hóa, có một khóa học hoặc chương trình "Quản lý trong ngành công nghiệp âm nhạc", có sinh viên tốt nghiệp có nhiều khả năng hợp tác với các công ty có uy tín và các nghệ sĩ.

Sau khi mua lại các kiến thức cần thiết để có hành lý và làm cho lợi nhuận các thông tin cần thiết để phát hành các trang web chính thức, mà sẽ là danh thiếp của bạn. Tham chiếu đến nó, bạn sẽ có thể chia sẻ với các nghệ sĩ, trong đó quan tâm đến làm việc.

quản lý quy trình và diễn viên hợp tác theo hợp đồng

Hãy xem xét trường hợp một chuyên gia về quản lý bản thân tạo ra một nhóm nhạc hay ca sĩ. Giai đoạn đầu tiên là việc ký kết các thỏa thuận, trong đó mô tả các quyền và nghĩa vụ của các bên. Mối quan hệ giữa nghệ sĩ và người quản lý tại thời điểm lập hợp đồng - đó là một cuộc đấu tranh của lợi ích cá nhân, người sau này sẽ trở thành một trong, bởi vì với sự giúp đỡ của những khác biệt không thể đạt được kết quả tích cực. Với một nhạc sĩ nghiệp cũng phát triển và quản lý, dẫn đến sự gia tăng tiền lương của mình.

Chương trình đào tạo chuẩn

Trường đầu tiên của nghiên cứu giới thiệu một nghề gọi là "ngành công nghiệp của làng giải trí." Ở giai đoạn này, học sinh học:

• Cơ cấu show-kinh doanh của đất nước, nơi công tác đào tạo;

• Hợp tác với các phương tiện truyền thông;

• lịch sử và đặc điểm của phong cách âm nhạc;

• kinh doanh kỷ lục;

• xuất bản.

Trong phần thứ hai, sinh viên học "Quản lý pháp lý và buổi hòa nhạc trong ngành công nghiệp âm nhạc." Phần này cũng bao gồm các khuôn khổ quản lý và lập kế hoạch kinh doanh. Lĩnh vực thứ ba chứa các thông tin quan trọng về các khía cạnh pháp lý của quyền tác giả và quyền liên quan.

Phần thứ tư của nghiên cứu - "Lập kế hoạch truyền thông, tiếp thị và quan hệ công chúng trong ngành công nghiệp giải trí":

• khuyến mãi của các nghệ sĩ mới;

• nguyên tắc cơ bản của tiếp thị.

Phần thứ năm - "Kinh tế":

• tài chính và thuế trong ngành công nghiệp âm nhạc;

• quản lý rủi ro;

• làm việc với các nhà tài trợ.

Phần thứ sáu của khóa đào tạo là dành cho các hoạt động buổi hòa nhạc và bao gồm một số hạng mục:

• Tổ chức và xúc tiến các hoạt động thông qua các phương tiện truyền thông;

• quảng cáo và các lễ hội;

• Tổ chức buổi hòa nhạc của các nhạc sĩ nước ngoài;

• Các hoạt động thiết bị kỹ thuật.

Hướng thứ bảy được gắn liền với bản ghi âm:

• phân phối nội dung kỹ thuật số;

• Âm nhạc như một phần không thể thiếu của quảng cáo, xây dựng thương hiệu âm thanh và cấp phép.

Phần thứ tám và cuối cùng của công tác đào tạo, về hai khía cạnh:

• teambuilding;

• Quy hoạch phát triển sự nghiệp cá nhân.

nhà quản lý nổi tiếng

Troy Carter - người đứng đầu hoạt động thương mại Dzhona Ledzhenda và Lady Gaga. Summly là một nhà đầu tư tại các công ty, Uber và Votizen.

Dzhey Braun - quản lý của Rihanna, người sáng lập của Roc Nation. Tạp chí Billboard tên anh trở thành một trong những cầu thủ chủ chốt trong thế giới âm nhạc của những người đã không đạt được bốn mươi năm.

Kirk Sommer - nhân viên William Morris Endeavor. Tổ chức các tour du lịch Ellie Goulding, Adele, Arctic Monkeys và những người khác. Tạp chí Paper tên Sommer, một trong những người sáng lập có ảnh hưởng nhất của thế giới concert.

Albert Grossman - quản lý gây tranh cãi Bob Dylan, người theo nghĩa đen khiến sự nghiệp của thân chủ của ông. Ông được biết đến với những nhân vật tai tiếng và gây hấn đối với những người thiếu tôn trọng với phường mình.